Diversity wszystkim się opłaca. Rola pracodawców w zarządzaniu różnorodnością

Data wydarzenia: 01/10/2024 10:00 - 11:00

Szanowni Państwo,

Wałbrzyska Specjalna Strefa Ekonomiczna „INVEST-PARK” wspólnie z firmą Antal zaprasza na webinarium: Diversity wszystkim się opłaca. Rola pracodawców w zarządzaniu różnorodnością, które odbędzie się 1 października 2024 r. w godzinach 10:00 – 11:00.

Opis webinarium

Zagadnienia związane z ESG, w tym zarządzanie różnorodnością i budowanie włączającej kultury organizacyjnej (diversity & inclusion, D&I), zyskują na znaczeniu. Coraz większe zainteresowanie tymi kwestiami widoczne jest szczególnie wśród zarządów, co wynika m.in. z faktu, że aspekt społeczny ESG (oznaczony literą „S”) obejmuje takie kwestie, jak wpływ firm na lokalne społeczności, konsumentów oraz ich odpowiedzialność jako pracodawców.

Rola pracodawcy w obszarze Diversity & Inclusion nie sprowadza się wyłącznie do przestrzegania regulacji. Zapewnienie równego traktowania pracowników i otwartość na różnorodność cech, doświadczeń i potrzeb pracowników może przynieść firmie realną wartość o znaczeniu biznesowym.

Podczas spotkania porozmawiamy o tym:

• Dlaczego równe traktowanie i inkluzywne podejście to nie tylko kwestia regulacji, ale także wartość, która wzmacnia relacje wewnątrz organizacji i z otoczeniem.
• Jak podejście do różnorodności, w tym wiek, płeć czy orientacja seksualna, wpływa na budowanie zespołów i kształtowanie międzypokoleniowej współpracy.
• Jak firmy mogą lepiej odpowiadać na potrzeby pracowników z pokoleń Y i Z, które już stanowią większość na rynku pracy.

Webinar będzie okazją poznania dobrych praktyk, które pomagają pracodawcom skutecznie zarządzać różnorodnością i inkluzywnością w organizacji.

Spotkanie poprowadzi dla Państwa:

Karolina Woldańska

Corporate Communication & Sustainability Expert, Antal Polska

blisko 10 lat współpracuje z największymi firmami na polskim rynku jako doradca, wspierając je w realizacji strategii CSR, komunikacji korporacyjnej, komunikacji wewnętrznej, raportowaniu pozafinansowym, stosowaniu nowoczesnych narzędzi komunikacji i zaangażowania kluczowych interesariuszy. Realizowała projekty konsultacyjno-badawcze (w tym konsultacje społeczne, konsultacje dot. planów infrastrukturalnych, projekty ekologiczne). Wspiera organizacje zajmujące się rynkiem pracy w realizacji strategii employer branding, CSR oraz D&I.

LINK DO REJESTRACJI:

https://wsseinvestpark.clickmeeting.com/diversity-wszystkim-sie-oplaca-rola-pracodawcow-w-zarzadzaniu-roznorodnoscia/register