WSSE, Kancelaria Sendero. BHP w innym ujęciu – perspektywa kancelarii prawnej Sendero Tax & Legal. Chory pracownik zdolny do pracy – jak badać choroby zawodowe? – webinar

Data wydarzenia: 23/03/2023 10:00 - 11:30

Szanowni Państwo,

Wałbrzyska Specjalna Strefa Ekonomiczna „INVEST-PARK” wraz z kancelarią Sendero TAX & LEGAL zaprasza na bezpłatny webinar pt. Chory pracownik zdolny do pracy – jak badać choroby zawodowe?, który odbędzie się 23 marca 2023 r. o godzinie 10:00

To już czwarte spotkanie w ramach cyklu BHP w innym ujęciu – perspektywa kancelarii prawnej Sendero Tax & Legal.

Z uczestnikami webinaru porozmawiamy o:

  • czynnym udziale w postępowaniach dotyczących chorób zawodowych,
  • strategii pracodawcy do chorób zawodowych w zakładzie pracy,
  • odszkodowaniach i zadośćuczynieniach za chorobę zawodową,
  • konsekwencjach stwierdzenia choroby zawodowej u pracownika.

 

Agenda spotkania:

  1. Dlaczego chorób zawodowych nie należy lekceważyć?
  2. Liczba chorób nie maleje i nie będzie maleć
  3. Nie trać czujności przed Inspekcją Sanitarną – to bardzo ważne
  4. Automatyzm orzekania w sprawach o chorobach zawodowych przez Inspekcję Sanitarną i sądy administracyjne
  5. Sprawa administracyjna to potencjalna sprawa cywilna
  6. Spór cywilny – niebezpieczne elementy
  7. Jak obniżać ryzyko chorób zawodowych i niekorzystnych skutków z tym związanych
  8. Czy pracownik z chorobą zawodową jest chory czy zdrowy?
  9. Czy pracownik z chorobą zawodową może wykonywać swoją pracę?
  10. Jak z pracodawcy nie zmienić się w lekarza orzecznika?
  11. Podsumowanie

 

Spotkanie poprowadzi dla Państwa:

Rafał Kania – Wspólnik Sendero Tax & Legal, radca prawny

wspólnik odpowiedzialny za praktykę prawa pracy, własności intelektualnej i danych osobowych w Sendero Tax & Legal. Od ponad 20 lat zajmuje się prawem pracy, wspierając polskich pracodawców, głównie tych o zagranicznej proweniencji. Wspiera Klientów w przygotowywaniu kompleksowych procedur wewnętrznych obejmujących kluczowe zagadnienia w obszarze compliance. Pomaga tworzyć dokumenty wewnętrzne dotyczące prawa pracy i strukturyzować zatrudnienie. Udziela pomocy przy rozwiązywaniu bieżących problemów z pracownikami, nie wyłączając sporów sądowych. Wspiera pracodawców w planowaniu i prowadzeniu odpowiedniej polityki wobec związków zawodowych.

 

Zarejestruj się klikając w grafikę:

Brak opisu obrazka

Kategorie wydarzenia: Brak kategorii

Partnerzy

Skontaktuj się z nami
w sprawie oferty
Ikona koperty