Wyzwania BHP związane z zatrudnianiem młodych pracowników – webinar

Wałbrzyska Specjalna Strefa Ekonomiczna „INVEST-PARK” wspólnie z Kancelarią Sendero Tax & Legal zaprasza na czwarte webinarium

„Rola BHP i ochrony środowiska w perspektywie ESG” pt. „Wyzwania BHP związane z zatrudnianiem młodych pracowników”, które odbędzie się 8 maja 2025 r. w godzinach 10:00 – 11:30.

Podczas webinaru omówimy praktyczne konsekwencje tego, że pracodawcy ponownie otwierają się na nastolatków. Wyjaśnimy, kim jest pracownik młodociany oraz przedstawiamy jak, krok po kroku, zapewnić mu bezpieczne i higieniczne warunki pracy. Zwrócimy uwagę na podobieństwa i różnice pomiędzy zasadami dotyczącymi młodocianych oraz innych osób. Wskażemy również, jak budować relacje z młodzieżą oraz jak skutecznie komunikować młodym ludziom ich prawa i obowiązki.

Czwarty webinar to:

• praktyczna wiedza na temat zatrudniania pracowników młodocianych,
• wskazówki, jak przygotować się na przyjęcie młodych osób,
• rekomendacje, jak planować pracę pracowników młodocianych,
• informacje o zarządzaniu bhp w zakładzie, w którym przebywają pracownicy młodociani,
• wydarzenie prowadzone przez praktyka z interdyscyplinarnym wykształceniem,
• szansa na zdobycie praktycznej wiedzy za darmo,
• możliwość zadawania pytań oraz uzyskania odpowiedzi.

Target:

Na webinar zapraszamy zwłaszcza osoby, które organizują pracę pracowników młodocianych. To szansa dla działów HR oraz instruktorów i opiekunów na szkolenie bez nadwyrężania budżetu.

Agenda:

1. Młodzi na rynku pracy
2. Młodociany – czyli kto?
3. Formy obecności małoletnich w zakładzie pracy
4. Co z tym behapem?
5. Ochrona zdrowia i ocena ryzyka
6. Te wszystkie wykazy: prace lekkie, wzbronione i dozwolone
7. Czas pracy i urlopy
8. Wypadki przy pracy
9. Co mówi Państwowa Inspekcja Pracy?
10. Ochrona przed krzywdzeniem
11. Podsumowanie

Spotkanie poprowadzi:

Katarzyna Lipińska

Aplikant radcowski, Absolwentka prawa oraz politologii, a także podyplomowych studiów kryminalistyki na Uniwersytecie Wrocławskim. W swojej pracy stara się łączyć wiedzę o prawie z wiedzą o rynkach pracy oraz o badaniu śladów kryminalistycznych. Związana z Sendero od ponad 5 lat, zajmuje się przede wszystkim regulacjami wewnętrznymi oraz czynami niedozwolonymi.

Zapisz się